Filter
Tanfolyamok
A tanulmányok típusa: Minden Képzés Típusa: Minden

78 Humán Erőforrás Tanfolyam Összevetése

A humánerőforrás területén utal, hogy az emberek alkotják a munkaerő egy szervezet vagy vállalat számára. Emberi erőforrások további tanfolyamok készségeket, tudást és oktatást a dolgozó ebben az izgalmas és emberközpontú területen. Vannak különböző lehetőségek, az emberi erőforrások, amelyek magukban foglalják tanfolyamok bizonyítvány, oklevél, valamint képzési programok és lehetőségek is a teljes munkaidős, részmunkaidős, az interneten és a távoktatás.

Emberi erőforrások kurzus megvizsgálja az ilyen témákról, mint a szervezeti viselkedés, a fizetés az egyenlőség, a munkajog, az irányítás és a vezetői, hogy csak néhányat említsünk. Vannak kiváló minőségű humán erőforrás tanfolyamok található a világ minden tájáról, és változó, a néhány napos képzés két éves programok, attól függően, hogy mit keres. Emberi erőforrások tanfolyamok külföldön is értékes nemzetközi tapasztalatok, valamint a kulturális fejlődés és a szakmai fejlődés.

Böngésszen a humánerőforrás-képzés alatt, hogy többet, vagy szűkítve a keresést a keresőmező felett. Tegye meg a következő lépést a céljaid ma!

Tovább Kevesebb
Other options within this field of study:

78 Results in Humán Erőforrás

Aston American University

A bizonyítvány tanfolyamokat magasan képzett és képzett oktatók utasítják, akik doktori és mesterképzésben részesülnek. A vállalati üzleti tapasztalat az Ön számára előny ... [+]

Ha a cél az, hogy felhatalmazza magát, hogy megfeleljen a mai üzleti világ növekvő elvárásainak, hagyja, hogy az Aston American University segítsen inspirálni Önt. Az ön motiválása, hogy támogassa a törekvéseit, lehet a legjobb befektetés, amelyet a jövőben elképzelhet. Képzelje el a leghatékonyabb üzleti elveket a munkahelyén. Készülj fel a fejlesztésekre, miközben újonnan megszerzett piacképes készségeket, erősebb üzleti kommunikációt és kritikus gondolkodási képességeket szerez. Készen állsz arra, hogy alkalmazzon valódi valós alkalmazást az aktuális tapasztalatoddal? Készen áll arra, hogy bemutassa vezetői potenciálját és szenvedélyét a siker érdekében.... [-]

Amerikai Egyesült Államok Honolulu
Nyílt Beiratkozás
Nappali
Részidős oktatás
1 - 12 hónapok
On-line
Bővebben magyarul
Tecnológico de Monterrey (Educación Continua Presencial)

Ennek a programnak a célja a tehetségfejlesztési folyamatok alkalmazása a humántőke növekedésének és megtartásának támogatására, beleértve a generációs változásokat is. ... [+]

Általános cél

Alkalmazzunk tehetségfejlesztési folyamatokat a humántőke növekedésének és megtartásának támogatására, beleértve a generációs változásokat is.

A program előnyeiOlyan készségeket fogsz szerezni, amelyek segítenek abban, hogy csökkentse azon szervezet éves árbevételét, amelyhez tartozol, és maximalizálja a humán tőke üzleti szerepvállalását.IrányítvaIgazgatók, vezérigazgatók, üzemvezetők, humán erőforrások, szervezeti fejlődés, műveletek, területvezetők és középvezetők; akik szeretnék javítani készségüket a humánerőforrás-gazdálkodás területén és fejleszteni szervezetük teljesítményét.A program tartalma... [-]
Mexikó Leon Irapuato
January 2020
Nappali
Részidős oktatás
48 óra
Campus
Bővebben magyarul
Maybe International

A mai legfejlettebb tanulás. Az egyének kezelése tanúsítványtanfolyam és / vagy a mesterképzés első modulja. 100% online, és elindul, amikor eldöntöd. Interaktív, ösztönz ... [+]

Áttekintés

Minden szervezet attól függ, hogy az emberek mégis kevesen ismerik fel munkatársaik értékét. Hatalmas lehetőség nyílik a munkahelyen való felszabadításra, és sokat kell megtanulni, hogy fejlesszék a kezelésüket. Az egyének kezelése a modern üzleti életben és a nemzetközi kereskedelem szakértői által kifejlesztett technikákkal foglalkozik.

Nem kielégítő teljesítmény kezelése - (MI-001)

Szinte minden szervezetnél elégedetlenek a teljesítményteljesítmények egyidejűleg, és bár ez nem nagyszámú emberrel jár, ha nem foglalkoznak ezzel, akkor a szabványok megszűnése és a teljesítőképesség fokozatos romlásához vezet.... [-]

24 - 32 hetek
On-line
Bővebben magyarul
Texas Tech University Worldwide eLearning

Az Emberi Erőforrás Fejlesztési Program kurzusai a szociális és magatartási tudományok elméletéből, valamint a szervezeti vezetésből származnak. ... [+]

Emberi erőforrás fejlesztés

A Humánerőforrás-fejlesztési (HRDV) tananyag elsősorban a különböző munkakörülményekkel rendelkező emberek közötti interakcióhoz szükséges készségekre és ismeretekre fókuszál.

program áttekintés

Az Emberi Erőforrás Fejlesztési Program kurzusai a szociális és magatartási tudományok elméletéből, valamint a szervezeti vezetésből származnak. A HRDV tanfolyamok célja, hogy segítsenek a tanulóknak megérteni és foglalkozni az egyénekkel és szervezetekkel szembesülő kérdésekkel. A tanfolyamok középpontjában olyan munkahelyi témák állnak, mint az emberi kapcsolatok és a kommunikáció, a képzés és fejlesztés, a személyzeti készségek és stratégiák, valamint a munkahelyi vezetés.... [-]

Amerikai Egyesült Államok USA Online
September 2019
Nappali
18 óra
On-line
Bővebben magyarul
IEEF Instituto Español para la Educación y la Formación

Legyél tanúsított szakembergé, gyakorolj a legjobb cégeknél, és dolgozzon azzal, amit szeret ... [+]

Tanfolyam céljai: SAP humánerőforrás tanácsadó

Készítse elő a hivatalos SAP tantervet követve a THR10 és THR12 modulokat. Ezek felkészítik a hallgatót a vállalat nagyobb termelékenységét fejlesztő folyamatokra, valamint hatékonyabbá teszik a személyzet költségeit, vagyis előállítják a termelési műveletek és a személyzet tanácsadójaként. Befejezése után a hallgató belép az SCAA Certification (HR) -be, amely a SAP vezető tanácsadójaként működik világszerte.

előfeltételek

Az informatika és az internet alapismerete. A tanfolyam 0-ról kezdődik a tanácsadás területén. TANÚSÍTÁSOK: SCAA (HR).

módszertan

A hallgató beiratkozik egy olyan szakterületre, amelyet 2/7 hónapon belül végez, attól függően, hogy milyen ütemtervet választ. A tanfolyamot a tanfolyam során a hallgató által megszerzett képzés elméleti képzésre bontja, amely az osztály 50% -át fedi le, és a fennmaradó 50% -ot lefedő gyakorlati képzés.... [-]

Spanyolország Madrid
September 2019
Campus
On-line
Bővebben magyarul
Zabeel International Institute of Management and Technology

Ez a program segít a humán erőforrás (HR) menedzsment alapos megértésében. Megtanulja, hogyan hajtsák végre a bevált gyakorlatokat a munkaerő-felvétel során, és hogyan le ... [+]

Ez a program segít alapos megértésében Humán erőforrás menedzsment. Megtanulja, hogyan hajtsák végre a bevált gyakorlatokat a munkaerő-felvétel során, és hogyan lehet hatékony HR-politikákat és eljárásokat kidolgozni és elfogadni.

Kinek van szüksége a programra HR vezetők Képzési tisztviselők és szuperlátók Rendszergazdák Manpower tervező tisztviselők Minden olyan személyzet, aki a HR-kérdések széles körű megértését igényli Tanulási eredmény Ismerje meg a HR szerepét a jutalomkezelésben Fedezze fel a képzés és a fejlesztés fontosságát, és tegye meg a lényegét Fedezze fel az öröklési tervezési modelleket... [-]
Egyesült Arab Emírségek Dubai
September 2019
Nappali
Campus
Bővebben magyarul
Learnkey Training Institute

Ez a kurzus ajánlott azoknak az egyéneknek, akik fizetést és béreket keresnek, vagy olyan tapasztalt dolgozók, akik erre a területre alternatív tanúsításra készülnek. Ezt ... [+]

Payroll

Ez a kurzus ajánlott azoknak az egyéneknek, akik fizetést és béreket keresnek, vagy olyan tapasztalt dolgozók, akik erre a területre alternatív tanúsításra készülnek. Ezt a kurzust a szakmai továbbképzés programja biztosítja.

Ez a kurzus az adózási folyamatra összpontosít, bizonyos formák és bérszámfejtések bejelentésére más üzleti rendszerekkel, mint például a HR. A diákok részt vesznek a prezentációkban való aktív részvétellel, a sokféle bérszámfejtési rendszerrel a tanfolyam tananyagának részeként.

Tanulási eredmények:Bevezetés a bérekbe;Sorolja fel a bérszámfejtéshez szükséges fontos kötelező nyilvántartások számát;A munkavállalók bérszámfejtéseinek dokumentálásaRögzítse és helyezze be az adatokat az időlapokról / szabadságlapokrólA különböző adókulcsok, társadalombiztosítás áttekintéseAz alkalmazottra jutó adó, SSC és MF járulékok kiszámítása és nyilvántartásaKormányzati bónuszokA végkielégítés kifizetése a megadott határidőn belül megfelelően történik;Payslip előkészítése; azonosítsa a bruttó fizetés közötti különbségetSzámítások és munkák önellenőrzése;A végleges bérszámfejtési lista elkészítése minden munkavállaló számára;Tartsa be a bérszabályozási eljárást érintő kormányzati törvényeket;befejezésEssential Human Resources (HR) tanfolyam... [-]
Málta Birkirkara
September 2019
30 napok
Campus
Bővebben magyarul
International Open Academy

A boldog munkások hűségesek és produktívabbak! A munkatársak elégedettségét tartsa tiszteletben az alkalmazottak fizetését, jogait és előnyeit. ... [+]

A boldog munkások hűségesek és produktívabbak! A munkatársak elégedettségét tartsa tiszteletben a munkavállalók fizetésével, jogaival és előnyeivel kapcsolatos irányelveket követve

Nem számít, milyen lehet a gazdaság állapota, mindig olyan cégek lesznek, akik az emberi erőforrások és a bérszámfejtés területén szerepet töltenek be . Egyetlen vállalat sem maradhat felszínen ezen integrált támogató állások nélkül.

Ha belépsz ezekre a keresett területekre, akkor meg kell értened, hogy mi a bérszámfejtés a HR-ben, a nyilvántartás, a munkavállalói juttatások szabályai és szabályai , valamint az állami és szövetségi iránymutatásoknak megfelelően. Mint bérszámfejtő vagy más HR szakember, meg kell értened, hogyan kell együttműködnöd egy változatos csapattal , útmutatást adhat és kérdéseket válaszolhat a vállalat egészére.... [-]

Egyesült Királyság London
Nyílt Beiratkozás
Nappali
Részidős oktatás
60 napok
On-line
Bővebben magyarul
Convertas

Ez a gyakorlati kurzus felkészíti Önt egy izgalmas karrier a vezetés és a vezetés. Növelje karrierlehetőségének kilátásait a program használatával, amely alapja a további ... [+]

* Toborzás - állásfoglalás, reklám; interjú készségek; kiválasztási technikák

* Megtartás - indukció, orientáció, fejlesztés, jutalom

* Teljesítmény menedzsment - az elvárások meghatározása, kulcsfontosságú felelősségek

* Képzés és coaching a teljesítményre és a hatékony visszacsatolás biztosítására

* A HRM gyakorlati követelményei

- További információk: Convertas .org

[-]
Egyesült Arab Emírségek Dubai Abu Dhabi Egyesült Királyság London Törökország Istanbul Malajzia Kuala Lumpur  + 5 Több
Nyílt Beiratkozás
Nappali
5 napok
Campus
Bővebben magyarul
London Business Training & Consulting

A kurzus befejeztével megértheti: a HR-funkciót körülvevő szélesebb körű szempontokat, valamint a megvalósításhoz kapcsolódó tevékenységek széles skáláját; a HR-tevékenys ... [+]

Humán erőforrás gyakorlat - 1. szintKULCS INFORMÁCIÓTanfolyam kód: HR103AIdőtartam: 1 hétDíj: 2625 £TANÁCSADÁSA szervezeti kontextusA szervezetek jellemzőiMit kell elérnie a HR szakemberrel?A HR funkció megszervezéseSzakszervezetekÁlláselemzésÁllások ismétlődő tevékenységekkelAdminisztratív és technikai munka, valamint szolgáltatások nyújtásaSzakmai és vezetői munkaA szervezeti ábraÁllásértékelésToborzás és kiválasztásMunkaerőtervezésA felvételi és kiválasztási folyamatA kinevezéstIndukcióÉrtékelésTeljesítmény-menedzsmentTeljesítménykezelés és teljesítményértékelésMotivációInterjúkészségekJutalomFizetési rendszerek és struktúrákA fizetés összekapcsolása a teljesítményévelNem fizethető jutalomA fizetési döntések meghozatalaCélközönség... [-]
Egyesült Királyság London
March 2019
Nappali
1 hét
Campus
Bővebben magyarul
University Of The Free State Business School Online

Az embereket (emberi erőforrásokat) a legtöbb szakértő szerint bármely szervezet legfontosabb eszköze. A szervezeten belüli emberek kezelése gyakran a leginkább kihívást ... [+]

Emberek kezelése

Az embereket (emberi erőforrásokat) a legtöbb szakértő szerint bármely szervezet legfontosabb eszköze. A szervezeten belüli emberek kezelése gyakran a leginkább kihívást jelentő és összetett feladat, amelyet egy menedzsernek meg kell tennie. A rövid program célja, hogy megtanítsa az emberi erőforrás menedzsment alapelveit - hogyan szerez be, jutalmazza, ösztönzi, használja és általánosan kezeli az embereket hatékonyan.

Menetrend

A People Management program minden hónap első hetében kezdődik. Az alkalmazások az előző hónap 15. napján zárultak le.

Értékelés

Az SLP-k értékelése a következőkből áll: kvízek, megbeszélések, végső feladat és online teszt.... [-]

Dél-afrikai Köztársaság Bloemfontein
Nyílt Beiratkozás
Nappali
2 hetek
On-line
Bővebben magyarul
International Career Institute

Az ICI emberi erőforrás menedzsment kurzus közösen fejlesztették ki az emberi erőforrások ipar és a szövetségi kormány. Ön garantáltan tanulni könnyedén és gyorsan befeje ... [+]

Az ICI emberi erőforrás menedzsment kurzus közösen fejlesztették ki az emberi erőforrások ipar és a szövetségi kormány. Ön garantáltan tanulni könnyedén és gyorsan befejezni, mert a program rövid, mégis átfogó. A végén a kurzus, akkor kapnak a szükséges készségeket, hogy egy hatékony emberi erőforrás menedzser.

Tanfolyam ismertetése

Megtanulni hogyan:

Kezelni az emberi erőforrás tanácsadó szolgáltatások Kezelni az emberi erőforrás információs rendszerek Kezelése teljesítménymenedzsment rendszerek Kezelés díjazás és a munkavállalói juttatások Kezelje toborzás kiválasztás és indukciós folyamatok Kezelés elválasztási / megszűnése Kezelés munka / életvezetési Kezelés rehabilitáció / munkába való visszatérést segítő programokat Karrier kilátások ... [-]
Egyesült Királyság London
Nyílt Beiratkozás
Nappali
Részidős oktatás
On-line
Bővebben magyarul
iStudy

Online kézikönyv az emberi erőforrás menedzsmenthez Manapság az emberi erőforrások jelentős szerepet játszanak bármelyik vállalatnál az előrelépéshez. Ha szeretne közremű ... [+]

A tanfolyam kiemeli

A HR Menedzsment Kurzus díjnyertes és a legelterjedtebb kurzus, amelyet a CPD Tanúsítvány kap

Az Egyesült Királyság egyik tökéletes kurzusának tekinthető, amely segítheti a diákokat / tanulókat abban, hogy megismerkedjenek a témával és megkapják a szükséges készségeket ahhoz, hogy jól teljesíthessenek ezen a területen. A HR Menedzsment tanfolyamot számos modulba csomagoltuk, hogy megtanítsuk mindazt, amire szükséged van ahhoz, hogy sikeres legyen ebben a szakmában.

A könnyű hozzáférést biztosító kurzus részmunkaidős és nappali tagozatos hallgatók számára készült. Ön csak 20-30 óra alatt akkreditált, és saját tempójában is tanulmányozható.... [-]

Egyesült Királyság London
Nyílt Beiratkozás
Nappali
Részidős oktatás
On-line
Bővebben magyarul
INEAF Business School

A létezése a konfliktus rejlő emberi élet eleme okozza, hogy dolgozzon ki egy speciális módon a munkahelyen, mivel a feszültségek által generált kapcsolatok az ellátási l ... [+]

A létezése a konfliktus rejlő emberi élet eleme okozza, hogy dolgozzon ki egy speciális módon a munkahelyen, mivel a feszültségek által generált kapcsolatok az ellátási lánc, valamint a kapcsolatok által generált hierarchiában. Megközelítés problémák proaktív, előre konfliktusok és azok kezelése egyszer generált létfontosságú az egészséges vállalatok életében elem kiálló megtakarítási idő és pénz, és elősegítse az együttműködést, amelynek célja a nézetkülönbségek .

Célok Hogy megszerezzék a szükséges ismereteket, hogy megértsék a konfliktusok teljes egészében Megadja a szükséges átalakítani a konfliktust eszközök és módszerek multidiszciplináris eszközök. Képesség, hogy a hallgatók a konkrét válasz a sok konfliktus zajlik a munkahelyen. Előmozdítása attitűdök vezetés és dinamikáját, hogy meggátolja a konfliktusok. Kinek kell részt ... [-]
Spanyolország Spain Online
Nyílt Beiratkozás
Részidős oktatás
100 óra
On-line
Bővebben magyarul
Chartered Institute Of Personnel and Development (CIPD)

Ez a program már kifejezetten az elfoglalt szakemberek, akik felismerik a megvalósítása posztgraduális szinten CIPD képesítést. Te csak részt vesz egy héten szemtől-szemb ... [+]

Egy intenzív, gyorsított minősítési program

Dolgozzon ki konkrét ismerete és megértése területén coaching és mentoring felülvizsgálatával és megkérdőjelezi tekintve megoldások megfelelnek a stratégiai üzleti igényeket. Ez a program már kifejezetten az elfoglalt szakemberek, akik felismerik a megvalósítása posztgraduális szinten CIPD képesítést. Te csak részt vesz egy héten szemtől-szembe műhelyek, a fennmaradó támogatás és benyújtása zárulnak telefonon vagy online számított négy héten belül a műhelyben. 


Kinek lesz

Ez a program célja a küldöttek, akik:

a vezető elég ahhoz, hogy a stratégiai döntéseket, és / vagy ha a hatás szintjét, amelyek hatással vannak a többi kulcsfontosságú érintettek Van egy jó coaching és tanácsadási tapasztalattal és tudással - ideális esetben 3 év dolgozik a szervezet, amely a valós igény, hogy vezessenek be és / vagy javítsa coaching és tanácsadási kezdeményezések igyekeznek az összes face-to-face műhelyek kitölteni egy hét blokk, így a program is nagyon alkalmas dolgozó szakemberek az Egyesült Királyságon kívül. ... [-]
Egyesült Királyság London
Nappali
5 hetek
Campus
Bővebben magyarul