Continuing and Professional Education at The New School

Bevezetés

Continuing and Professional Education at The New School előremutató megközelítést alkalmaz a tanulásban, tanfolyamokat és előadásokat kínálva szakterületük csúcsán dolgozó szakemberektől. Tantárgyak széles skáláját kínáljuk a tanulók számára, a kreatív útjukat kezdő főiskola előtt álló diákoktól a világ legbefolyásosabb szervezeteinek vezetőiig. Itt boldogulhat, akár professzionálisan változtat, akár felgyorsítja főiskolai tapasztalatait, akár új készségekkel szeretné bővíteni professzionális eszköztárát.

Tanúsítványprogramok

A szakmai előmenetel ugródeszkája, a Parsons-tanúsítvány egy akkreditált egyetemtől származó bizonyítvány, amely rugalmas és megfizethető alternatíva a képzési programokhoz. A tanulók előnyt jelentenek a kis létszámú osztályok, valamint az oktatókkal és társaikkal való közvetlen interakció, saját tempójú, online formátumban, amelynek középpontjában a projektalapú tanulás áll. A két-nyolc kurzus hosszúságú bizonyítványok két évnél rövidebb idő alatt készülnek el, egyes esetekben egyetlen félév alatt. Jelentkezés nem szükséges. Előfordulhat, hogy a hallgatók újak a művészetben és a tervezésben, vagy beiratkozhatnak készségeik bővítése és portfóliójuk megerősítése érdekében; sokan tapasztalataikat teljesen új karrierekben és vállalkozói lehetőségekben kamatoztatták.

Vezetői oktatás

Vezetői oktatási kínálatunk a Parsons School of Designból és annak iparágvezető szakértelméből merít a tantervi innováció, az együttműködési módszerek, valamint a technológia és a kísérletezés úttörő alkalmazásai terén, hogy élvonalbeli interdiszciplináris tapasztalatokat biztosítsanak. Míg más vezetői programok a „befektetés megtérülésére” összpontosítanak, a Parsons Executive Education a „Return on Design”-val vezet, amely a tervezést kihasználva javítja a teljesítményt, növeli az ellenálló képességet, új dinamikus ügyfélélményeket teremt, és maximalizálja a növekedést. Végzettségünk, bizonyítványunk és nyílt beiratkozási programjaink lehetővé teszik a vezetők számára, hogy a tervezést mint módszert és gondolkodásmódot a stratégia katalizátoraként, az átalakulás motorjaként és a komplexitás megoldásaként használják fel.