Motivációs módszerek és technikák Műhely

Ez a gyakorlati kurzus felkészíti Önt egy izgalmas karrierre a HR menedzsment és a vezetés terén. Javítsd a karrierlehetőséged lehetőségeit, ha ezt a programot használod a további növekvő tanulmányok alapjául.

Ez a képesítés egyedülálló, megfizethető és költséghatékony lehetőséget biztosít a tanulók számára, hogy biztosítsák a versenyképes piaci igények kielégítését

célok

• Ismerje meg a munkavállalói elkötelezettséget és a motivációt
• Ismerje meg a munkavállalói elkötelezettség összetevőit
• Ismerje meg a munkavállalók elkötelezettségének vezetőit és lehetőségeit
• Készítsen készségeket a munkavállalók bevonására
• Emberi erőforrások fejlesztése és előnyei

Ki kellene részt venni

A menedzsment, a vezetők és a csapatvezetők minden szintje, akik munkacsoportokat vagy alkalmazottakat irányítanak, és akik felelősek a pozitív kultúrával bevitt munkakörnyezet létrehozásáért a munkavállalók bevonása érdekében.

Tanúsítvány

Convertas Convertas egy HR Certification Institute® (HRCI®) tanúsítási előkészítő szolgáltató, a Human Resource - International ™ (SPHRi) ™ rendszerben, amely támogatja a HR szakembereket a potenciál elérésében és a (SPHRi) ™ tanúsítás megszerzésében.

modulok

1. nap

• Az emberek különbözőek és a szervezet legfontosabb eszközei
• Feladatok és szerepkörök meghatározása
• Emberi viselkedés a munkahelyen
• Az egyes alkalmazottak vezetői szerepének óriási szükségessége

2. nap

• Mi az a motiváció?
• Hogyan lehet motiválni az embereket
• Az emberek félelmek és aggodalmak, érdekek és ambíciók
• A leggyakrabban használt 360 értékelési eszköz
• Csapategyenlőség és sokszínűség

3. nap

• Etika - gyakorlati eszközkészlet
• A teljesítmény és a kompetencia viszonyítása a jutalmakhoz
• Viselkedésbecslés és profilalkotás
• Új vezetők képzése és mentorálása

4. nap

• Sokféleség menedzsment
• Munkavállalói segítségnyújtási programok
• Ergonómia: Biztonságos létesítmények a munkahelyen
• Munkavállalói részvétel a stratégiai menedzsmentben

5. nap

• Teljesítményértékelés
• Viselkedési és 360 értékelések
• Interperszonális készségek
• Munkavállalók megtartása